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南京浦口城乡水务发展有限公司2015年招聘简章
来源:南京市浦口区人民政府 阅读:1061 次 日期:2015-12-03 15:27:33
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一、招聘单位简章

南京浦口城乡水务发展有限公司组建于2013年7月,其主要职责是受浦口区政府委托,优化整合水务资产,统筹协调浦口行政区范围的城乡供水和污水处理设施的投资、建设、运营和管理任务。现因工作需要,公开招聘工作人员。

二、招聘原则

1、面向社会,公开招聘;

2、按照德才兼备的标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则进行,突出实际工作能力。

三、招聘条件

1、年龄为35周岁以下(1980年12月2日以后出生);

2、拥有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法、品行端正,具有为人民服务的精神;

3、具备岗位所需的资格条件和适应岗位要求的身体条件;

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,不得报考。

四、招聘岗位、数量及资格条件

招聘岗位:污水管网养护管理

招聘人数:4名

岗位要求:

1、全日制专科及以上学历;

2、具有2年以上相关岗位工作经验;给排水、工程管理等相关专业在同等条件下可优先考虑;

3、对工作有极强的责任心,诚实、热情、主动、敬业,并具有良好的沟通能力;

4、能够适应较强的工作压力和工作强度,具备恶劣天气野外作业能力。

五、招聘程序与办法

(一)报名阶段

1、报名时间:即日起至2015年12月11日中午12:00;

2、报名方式:网络报名

报名网站:浦口区政府官方网站、智联招聘、前程无忧网、江苏云就业;

邮箱直投:请下载并填写《南京浦口城乡水务发展有限公司应聘登记表》(见附件一)后,将表格发送至njrczhaopin@163.com,并请在邮件名称为“姓名+应聘岗位”。

3、联系电话:025-84761055。

(二)资格审查

根据招聘岗位的硬件筛选标准,对报名人所提交的简历,进行简历的初步筛选;通过初步筛选的应聘人员,会通过电话通知其递交相关资料以供审核。应聘人员须如实提供个人信息和材料,凡弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

1、资格审查时间:时间初步拟定于2015年12月中下旬,具体时间以通知为准。

2、资格审查地点:江苏领航人力资源服务有限公司4楼招聘事业部(龙蟠中路323-1号)。

3、资格审查须携带材料:本人身份证、户籍证明、学历证书、学信网学历证明、学位证书、专业技术职称等原件及复印件,本人近期2寸免冠正面彩照两张。

4、资格审查合格的报名者,将通过电话和短信的形式通知其参加考试。

(三)笔试

1.采取闭卷方式进行笔试,笔试内容不指定考试教材,主要测试报考者的公共基础知识、专业知识及综合素质。

2.笔试时间初步拟定于2015年12月中下旬,具体时间地点以通知为准。

(四)面试

1.面试形式。采用半结构化面试,通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解,从而预测应聘者能否适合新的岗位。

2.根据笔试成绩,按照1:3的比例,由高到低确定入围面试人员名单。

3.面试具体时间和地点以通知为准。

(五)体检

1、按照笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%的比例测算综合成绩,按总分从高分到低分,以招聘岗位1:1的比例,择优确定体检人员名单。

2、若审核通过人员放弃体检或体检不合格者,则按成绩依次确定替补人员。

(六)录用

1、对体检合格的人员,通知其被正式录用。

2、正式录用的人员,要求在规定的时间内办理报到手续,逾期不报到者,视为放弃。

六、劳动关系与薪酬待遇

招聘人员由南京浦口城乡水务发展有限公司办理人才录用手续,签订劳动合同,缴纳“五险一金”,薪酬待遇参照南京浦口城乡水务发展有限公司薪酬管理制度。

七、纪律和监督

本次招聘工作在浦口水务集团有限公司的监督下进行,严禁弄虚作假,徇私舞弊。本简章由南京领航人才派遣有限公司负责解释。

南京浦口城乡水务发展有限公司

2015年12月2日

附件:

《南京浦口城乡水务发展有限公司应聘登记表》

易贤网温馨提示:

《南京浦口城乡水务发展有限公司应聘登记表》来源于南京市浦口区人民政府,最近更新2015年12月2日。

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