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2016年连云港市第四人民医院招聘合同制人员公告
来源:连云港市人力资源和社会保障局 阅读:683 次 日期:2016-08-15 09:28:52
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连云港市第四人民医院公开招聘合同制人员公告浏览次数60根据工作需要,现面向社会公开招聘合同制工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位、职数

本次共计招聘3人,具体见《连云港市第四人民医院合同制人员公开招聘需求信息表》(附件1)。

二、招聘基本条件

1、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公。

2、具有适应岗位要求的身体条件。

3、具备《市四院2016年合同制人员公开招聘信息需求表》(附件1)中岗位要求的资格条件。

4、资格条件中50周岁以下指1966年1月至1998年1月之间出生;30周岁以下指1986年1月至1998年1月之间出生。对年龄有特殊要求的,以岗位表中注明的为准。应届生指2016年毕业的全日制本科及以上学历的毕业生。

三、报名及资格审查

1、报名时间:2016年8月12日--2016年8月26日(周六、周日休息)

上午:8:00--11:30下午14:30—17:30

2、报名地点:连云港市第四人民医院东院区人事科(解放东路316号门诊医技楼5楼)

联系人:杜老师、樊老师

联系电话:0518—85770779

3、报名所需证件:

①应聘者持本人简历、毕业证书、执业证书、资格证书、身份证以及各类获奖证书的原件及复印件。

②应聘者需填写《连云港市第四人民医院招聘合同制人员报名登记表》一份。(见附件2)。

4、报名费:50元/人次。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生,免收报名费用。

5、如符合报名条件的人数不足1:3开考比例要求,原则上应核减或取消相应岗位招聘计划,个别岗位不符合开考条件的可经我院党政联席会研究决定是否开考。

6、麻醉科人员、信息科人员考试采用笔试、技能、面试结合的方式进行。笔试、技能、面试满分均为100分,各占总成绩的40%、30%、30%,总成绩若出现并列,按面试成绩,由高到低进行排序。党办(人事科)人员考试采用笔试、面试结合的方式进行。笔试、面试满分均为100分,各占总成绩的50%,总成绩若出现并列,按面试成绩,由高到低进行排序。根据招聘职数,按照从高到低的分数通知体检,体检合格者将录取,签订聘用合同书。

7、医院将电话通知本人笔试、技能、面试时间和地点。(或请关注连云港市第四人民医院网站:http://www.lygdsyy.com:8088/)。

附件1:《连云港市第四人民医院合同制人员公开招聘需求信息表》

附件2:《连云港市第四人民医院合同制人员报名登记表》

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