为进一步加快推进东北塘经济社会发展,经研究,决定招聘一批村(社区)工作人员,现将有关事宜公告如下:
一、招聘职位
村(社区)工作人员,共10名。考虑到从事城乡管理、综合治理及夜间环境保护、安全生产巡查监督等工作,招录男性7名,女性3名。
二、报名条件
1、思想政治素质好,热爱祖国,拥护党的路线、方针和政策,模范遵守国家的法律、法规,具有良好的职业道德;
2、有较强的组织协调能力、语言和文字表达能力,身体健康,作风踏实,吃苦耐劳,热爱基层工作,具有一定的奉献精神和较好的团队合作精神;
3、必须具有东北塘街道户籍;
4、报考人员必须为1986年1月1日以后出生;
5、报考人员应具有大专及以上学历;退伍军人可适当放宽学历条件(需中专或同等学历以上)。
三、招聘程序
招聘贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,分公开报名、资格审核、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用等程序。
(一)公开报名与资格审查。
1、报名时间:2016年10月12日至10月21日期间工作日内,每天上午9:00~11:00,下午 13:00~16:00。
报名地点设在东北塘街道党政办公室(组织)(街道办事处三楼311办公室),联系人:万志斌,联系电话:0510-83771354。
2、报考者需随带近期免冠1寸照2张和本人身份证、户口簿或户籍证明、学历证书等证件及相关资质证明(如:驾驶证、会计从业资格证等),以上材料均须提供原件和复印件,同时填写《村(社区)工作人员公开招聘报名表》(一式两份),办理报名手续。
3、街道党政办公室(组织)对有关情况进行初审。经资格审查合格后,符合招录条件的人员名单在报名结束5天后在网站及街道办事处公示栏公布。
(二)笔试。
笔试具体时间、地点及有关事项另行通知。
(三)面试。
1、笔试成绩从高分到低分,按计划招聘人数1:3的比例确定参加面试的人选。
2、面试人选名单通过网站另行公布。面试时间和地点及有关事项另行通知。
(四)体检与考核。
根据综合成绩按招聘职数1:1比例从高分到低分确定体检对象(如综合成绩相同,以面试成绩高低确定)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。同时对体检合格者的思想政治表现、道德品质等情况进行考核。如因体检、考核不合格出现缺额时,按综合成绩从高分到低分顺次递补。
(五)公示。
根据考试、体检和考核情况,对拟招聘人选名单予以公示。公示期内,可以向党政办公室(组织)反映问题。对查实不适合招聘的,按照程序进行调整。
四、聘用办法
对体检、政审合格者,按村(社区)同类人员相关管理规定办理聘用手续。
五、相关要求
报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定条件的,则取消招录资格,责任自负。报名者一旦被录取,须按规定时间报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。
本简章由东北塘街道党政办公室(组织)负责解释。
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