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慈溪市四海资产经营公司是慈溪市供销合作社联合社全额出资的集体企业，按照现代企业制度要求规范运营，承担运营资产保值增值;负责所属全资、控参股企业经营管理监管，防止资产流失，促进资产保值增值;以股权投资等方式，扩大与农合联会员和各类市场主体的合作;负责托管资产的规范化管理，按照法律及相关规定开展资产租赁、转让、清算等。为满足工作需要，特向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：

一、招考计划

共招6名。

二、招考范围

招考范围：慈溪市户籍。

三、招聘条件

1、基本条件：思想政治素质好，事业心责任感强，爱岗敬业;遵纪守法，品行端正，作风正派，无违法违纪记录;身体健康。

2、岗位资格条件：详见附件1。

四、招考办法及程序

(一)报名及资格审核

1、报名时间

2017年11月13日至11月14日(上午为8：30—11：30，下午为14：00——16：30)。

2、报名地点

慈溪市市委党校教学楼103教室。

3、随带资料

报考者请下载并填写《慈溪市四海资产经营公司公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，来现场报名时请随带该登记表以及本人身份证、户口本、学历学位证书原件和复印件1份，一寸免冠彩照2张。

4、资格初审

报名结束后，工作人员对报名者统一进行审核。通过资格审核者且报名人数达到规定人数，工作人员会电话通知应聘者参加笔试。若资格初审通过人数不足招聘指标3倍，酌情取消该岗位招聘计划。

(二)考试

报考者参加笔试、面试两个阶段，笔试、面试的具体时间、地点另行通知。

1、笔试：主要测试综合基础知识。笔试采用闭卷方式，满分100分。

2、面试：根据笔试成绩，从高分到低分按1:3比例确定入围面试人员。面试主要考察表达能力、分析能力，对应聘职位的适应性以及对专业知识的掌握程度。面试满分为100分，不足60分者淘汰。

3、参加笔试和面试均需携带身份证。考试总成绩按笔试50%、面试50%合成计算。

(三)体检

在面试合格人员中按总成绩从高分到低分的次序等额确定体检人员。若报考者总成绩相同，则以笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍并列，则抽签决定。体检办法参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检不合格者淘汰。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，可在面试合格人员中，按总成绩高分到低分的次序进行递补。

(四)考察

考核在体检合格人员中进行。考核办法参照公务员录用有关规定执行。因放弃考核或考核不合格，可在面试合格人员中按总成绩次序和规定程序进行递补。

(五)公示及聘用

1、考核合格的拟聘用人员名单将向社会公示3天。公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续，其中试用期3个月。

2、拟聘用人员接到报到通知后，无正当理由逾期不报到取消聘用资格的，或被招聘人员在报到后3个月内离职的，空缺名额在面试合格人员中按总成绩次序和规定程序进行递补,离职情形只允许替补一次。

四、其他事项

凡提供虚假信息报考的，一经查实，将取消考试或聘用资格，并按相关规定处理。公司对应聘者所提供的应聘资料予以保密。本公告未尽事宜由本公司负责解释。

五、联系方式

招聘单位联系人：沈老师，联系电话：58968373。

报名处联系人：戚老师,　联系电话：13777186516。

慈溪市四海资产经营公司

2017年11月2日

附件慈溪市四海资产经营公司公开招聘工作人员岗位资格条件