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红河州教育体育局所属事业单位（红河职业技术学院）

2024年事业单位公开招聘急需 紧缺专业技术人员面试工作安排

根据《红河州教育体育局所属事业单位（红河职业技术学院）2024年事业单位公开招聘急需紧缺专业技术人员面试公告》和事业单位公开招聘相关规定，现将红河职业技术学院2024年事业单位公开招聘急需紧缺专业技术人员面试工作安排如下：

一、面试人员

报考建筑消防技术教师（代码2）、物流专业教师（代码3）、跨境电商教师（代码4）、城市轨道交通教师（代码5）、健康管理类课程教师（代码7）、智能制造技术教师（代码9）、物联网技术教师（代码10）、图书馆人员（代码11）、专职辅导员（代码12）、国际汉语教师（代码13）、英语教师（代码14）、传媒技术运用教师（代码15）、越南语教师（代码16）、老挝语教师（代码17）、职业规划教育教师（代码18），且在2024年8月18日参与现场资格复审并取得资格复审合格通知单的人员。

二、面试方式和内容

（一）面试方式

根据岗位特点及专业知识要求，面试采取专业素质测试、讲课、说课、专业问答、专业技能实操相结合的方式进行，主要测试应聘人员适应岗位要求的基本素质和实际工作能力，包括与应聘岗位有关的知识、经验、能力、心理、人格和价值观等基本情况。

1.专业素质测试

凡招聘岗位实际参与面试人数超过1:15，需先进行第一轮专业素质测试，测试总分值为100分，按专业素质测试成绩四舍五入（保留小数点后面两位数）从高到低排序，再按岗位招聘人数1：15确定面试人员（含最后一名成绩并列人员）进入后续面试环节。第一轮专业素质测试成绩不计入后续面试成绩总分。

凡招聘岗位实际参与面试人数未超过1:15，无需进行第一轮专业素质测试，按实际参与面试人数直接进入面试环节。

第一轮专业素质测试采取专业知识问答、专业能力测试方式进行。考生持个人身份证和资格复审合格通知单参与测试。

（1）采取专业知识问答方式进行第一轮专业素质测试的岗位：图书馆人员（代码11）。考生根据所报考岗位，由参加本岗位随机抽签产生的第1号考生作为抽题代表，在三套备选题中现场随机抽取一套备选题作为本岗位考生的测试题，参加面试同一岗位的考生均使用同一套题目进行测试。

（2）采取专业能力测试方式进行第一轮专业素质测试的岗位：专职辅导员（代码12）、职业规划教育教师（代码18）。考生根据所报考岗位，现场进行专业能力测试作答，参加面试同一岗位的考生均使用同一套题目进行现场测试。

2.采取讲课方式进行面试的岗位：物流专业教师（代码3）、跨境电商教师（代码4）、城市轨道交通教师（代码5）、健康管理类课程教师（代码7）、国际汉语教师（代码13）、英语教师（代码14）、传媒技术运用教师（代码15）、职业规划教育教师（代码18）。

3.采取专业问答方式进行面试的岗位：专职辅导员（代码12）。

4.采取先说课（课前说课）后专业技能实操方式进行面试的岗位：建筑消防技术教师（代码2）。

5.采取专业技能实操方式进行面试的岗位：智能制造技术教师（代码9）、物联网技术教师（代码10）、图书馆人员（代码11）、越南语教师（代码16）、老挝语教师（代码17）。

（二）面试内容

根据单位工作性质及招聘岗位情况，具体面试内容是：

1.专业素质测试

需进行第一轮专业素质测试的岗位，根据岗位特点主要采取专业知识问答、专业能力测试方式进行。专业知识问答主要考核与报考岗位相关的专业知识，专业能力测试主要测试时事政策、教育理论和与报考岗位相关的专业知识。

2.讲课

按面试要求已公布备选题目岗位的，考生根据所报考岗位，由参加本岗位随机抽签产生的第1号考生作为抽题代表，在三套备选题中现场随机抽取一套备选题作为本岗位考生的面试题，参加面试同一岗位的考生均使用同一套面试题进行讲课。

考生自行使用A4纸双面打印讲课稿各一式五份，面试时提交监督员。讲课使用PPT，讲课稿和PPT都不得出现含有考生姓名等相关的个人信息。

讲课稿和PPT一旦出现考生个人信息的，一律取消面试资格。

讲课备选题目公布如下：

物流专业教师（代码3）

备选题1：成本控制——配送线路优化。

备选题2：订单优化——客户优先权分析。

备选题3：库存控制优化——经济订货批量。

使用教材：《智慧仓配运营》，机械工业出版社，覃波、黄成菊，978-7-111-74474-0。

跨境电商教师（代码4）

备选题1：跨境电商站内推广数据分析与优化。

备选题2：listing优化。

备选题3：跨境电商产品视觉营销。

使用教材：不指定教材。

城市轨道交通教师（代码5）

备选题1：非正常情况下行车组织。

使用教材：化学工业出版社《城市轨道交通站务管理》项目3任务3.4，P.93-100。

备选题2：车站日常客流组织。

使用教材：人民交通出版社《城市轨道交通客运组织》项目4任务1，P.161-169。

备选题3：城市轨道交通车辆类型和组成。

使用教材：人民交通出版社《城市轨道交通车辆构造》模块1单元1.2，P.8-15。

健康管理类课程教师（代码7）

备选题1：婴幼儿不健康生活方式干预。

备选题2：婴幼儿心理问题的鉴别与矫治。

备选题3：婴幼儿精细动作发展水平测量。

使用教材：不指定教材。

国际汉语教师（代码13）

备选题1：第一章：语音，第四节，声调。

备选题2：第二章：文字，第一节，汉字概说。

备选题3：第四章：语法，第五节，句法成分。

使用教材：《现代汉语(上、下)》，作者：黄伯荣 廖序东，发行:高等教育出版社，版次：2017年6月第6版第33次印刷，书号：ISBN 978-7-0404-6593-8。

英语教师（代码14）

备选题1：Unit 3：Time management，Part 2 Reading：How to stop procrastinating?(课本34-36页）。

备选题2：Unit 4：First aid，Part 2 Reading：Small act, big help!（课本48-50页）。

备选题3：Unit 5：Cybercrimes，Part 2 Reading：Top 5 cybercrimes（课本62-64页）。

使用教材：《通用英语1》，作者：鲁昕（总主编），发行:外语教学与研究出版社，版次：2021年2月，书号：978-7-5213-2336-8（01）。

传媒技术运用教师（代码15）

备选题1：Photoshop中级操作案例——电商主图制作。

备选题2：常用自媒体工具。

备选题3：新媒体视频案例制作。

使用教材：《新媒体技术与应用（视频指导版）》（人民邮电出版社，惠世军、吴航行，9787115535009）。

职业规划教育教师（代码18）

备选题1：P16第三节 职业生涯规划的基本步骤。

备选题2：P98第三节 能力的培养。

备选题3：P138第二节 做好就业的心理准备。

使用教材：《高职大学生职业生涯规划》微课版，高等职业院校通识教育“十三五”规划教材主编：胡苏姝罗旭贺玉兰中国工信出版集团人民邮电出版社书号：ISBN978-7-115-54098-0。

3.说课

说课备选题目公布如下：

建筑消防技术教师（代码2）

说课（课前说课）内容以《消防设施操作员（中级）》为主，中国劳动社会保障出版社中国人事出版社2023年出版，书号：ISBN 978—7—5167—5738—3。说课章节自选，请考生提前准备。

考生自行使用A4纸双面打印说课稿各一式五份，面试时提交监督员（按面试要求未提前公布备选题目岗位的除外）。说课使用PPT，说课稿和PPT都不得出现含有考生姓名等相关的个人信息。

说课稿和PPT一旦出现考生个人信息的，一律取消面试资格。

4.专业问答

考生根据所报考岗位，由参加本岗位随机抽签产生的第1号考生作为抽题代表，现场在三套备选题中随机抽取一套作为本岗位考生的面试题，参加面试同一岗位的考生均使用同一套面试题。

5.专业技能实操

考生根据所报考岗位，由参加本岗位随机抽签产生的第1号考生作为抽题代表，现场在三套备选题中随机抽取一套作为本岗位考生的面试题，参加面试同一岗位的考生均使用同一套面试题。

根据不同招聘岗位专业技能实操要求，具体专业技能实操内容要求及面试时长详见下表：

（三）面试时长

1.专业素质测试中：采取专业知识问答进行第一轮专业素质测试的岗位：图书馆人员（代码11），专业知识问答5分钟；采取专业能力测试方式进行第一轮专业素质测试的岗位：专职辅导员（代码12）、职业规划教育教师（代码18），专业能力测试各60分钟。

2.讲课、说课各20分钟。

3.专业问答12分钟。

4.专业技能实操时长根据考生具体面试岗位的考核内容要求进行设定（详见上表）。

（四）备考时长

1.专业素质测试无备考时间；

2.采用讲课、说课、专业问答方式进行面试的岗位无备考时间；

3.采用专业技能实操方式进行面试的岗位备考时长各为5分钟。

三、时间和地点

（一）专业能力测试

时间：2024年8月30日上午10:00—11:00

地点：红河州职教园区2号教学楼区域（具体考场安排另行通知）

（二）抽签时间

统一抽签时间：2024年8月31日上午7:30—8:00

（三）面试时间

统一面试时间：2024年8月31日上午8:30开始

（四）具体抽签和面试地点

根据不同的面试岗位，各招聘岗位具体面试的时间和地点，近期将在“红职院2024年急需紧缺专技人员公招QQ群”内公布。

（五）提前集中确认面试地点

各招聘岗位参与面试的考生请务必于2024年8月30日（星期五）下午16:00准时到红河州职教园区信息中心二楼大厅内集合（须提前10分钟到达），届时由各招聘岗位相关工作人员引导考生确认考场位置区域，因个人原因导致未能按时参与确认考场的，造成的后果自负。

四、面试计分办法

面试总成绩为100分（不含第一轮专业素质测试成绩）。考官按评分标准进行评分，评分总和的平均分值为面试人员的面试成绩。面试成绩按四舍五入（保留小数点后面两位数），最低合格线为60分。考生面试成绩低于60分的，不得进入下一招聘环节。

（一）采取讲课、专业问答、专业技能实操方式进行面试的岗位，讲课、专业问答、专业技能实操面试成绩满分各100分；

（二）采取先说课（课前说课）后专业技能实操方式进行面试的岗位，面试成绩满分100分，其中：说课成绩占50分、专业技能实操成绩占50分；

面试结束后，公布面试成绩。如出现面试成绩并列的情况，以加试后的面试成绩确定排名先后。

所有考生面试成绩将在红河人才网（网址为：www.hhzrc.cn）上进行公示。

五、考生纪律

（一）考生必须在规定的时间内持身份证、资格复审合格通知单到考点报到并按抽签序号参加面试。未按时间要求参加抽签的，视为自动放弃面试。

（二）考生在等待面试期间，要在工作人员的安排下，到指定地点候考，不准高声喧哗，不得参加面试旁听。面试完毕后，不得将面试试题内容泄露给其他考生，服从工作人员的管理和指挥。

（三）严禁考场内使用电话手表、手机等通信工具，一经发现，当场取消面试资格，不记录面试成绩。

六、其他

（一）严格遵守《事业单位人事管理回避规定》，凡与应聘人员有下列情形之一的面试考官、工作人员、监督人员，应当回避：

1.涉及本人利害关系的；

2.涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他亲属关系人员的利害关系的；

3.其他可能影响公正履行职责的。

（二）为维护面试工作的严肃性、公正性，由州人大、州政协工作人员对面试工作全过程进行监督，考生若发现考官或工作人员有违反工作规定和程序的，可向纪检监察机关反映。

七、未尽事宜另行通知。

红河职业技术学院人事处联系电话：

0873-30603350873-3056113

联系人：高老师 余老师 侯老师 后老师

红河州教育体育局

2024年8月22日

来源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/14768