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中信银行南昌分行2014年社会招聘启事
来源:中信银行网 阅读:1924 次 日期:2014-01-24 08:27:22
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中信银行(601998.SH、0998.HK)成立于1987年,是我国最早成立的全国性商业银行之一,2007年4月在上海、香港两地同步上市。目前,总资产已突破3万亿元,一级资本排名47位,总资产排名57位。

中信银行南昌分行是总行直属一级分行。分行自2007年11月26日正式开业以来,存、贷款业务增长速度在当地同业和中信银行系统内名列前茅,深受客户和社会各界的好评。随着分行各项业务的不断发展,机构网点数量增加,现面向社会诚邀有志于中信事业、勇于挑战、德才兼备的优秀人才加盟。

一、应聘人员基本条件

1. 金融、经济、会计、法律、市场营销等相关专业全日制本科及以上学历;

2. 具备与应聘岗位要求相适应的工作经验和工作能力;

3. 具备良好的职业道德,遵纪守法、品行端正,无不良行为记录;

4. 身心健康,具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神。

二、岗位及条件及要求

1. 支行负责人

40周岁以下,具有5年以上银行工作经验和3年以上相关管理经验;熟悉国家法律和行业法规,了解当地金融市场情况,掌握商业银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;具有较强的管理、协调和市场拓展能力。具有丰富社会资源或营销管理能力特别突出的,以上条件可适当放宽。

2. 支行副行长

40周岁以下,具有5年以上银行工作经历和3年以上相关管理经历;具备胜任领导工作的理论知识和专业技能,协助支行行长开展业务;有强烈的事业心和责任感,市场开拓、组织管理能力较强。

3. 支行公司部经理

35周岁以下,具有5年以上银行工作经历、2年以上公司银行相关管理经验;具有较强的市场拓展能力,沟通协调与团队管理能力强;具备良好的客户服务意识;有较广客户资源者优先考虑。

4. 支行零售部经理

35周岁以下,具有5年以上银行工作经历、2年以上零售银行相关管理经验;具有较强的市场拓展能力;沟通协调与团队管理能力强,具备客户服务意识;有较广客户资源者优先考虑。

5. 支行业务经理(小企业金融)

35周岁以下,具有5年以上银行工作经历、2年以上小微企业银行相关管理经验;熟悉小企业金融产品,了解当地市场环境,具有较强的市场拓展能力和风险控制意识,沟通协调与团队管理能力强。

6. 公司客户经理

35周岁以下,具有1年以上银行从业工作经验,具备一定客户资源和较好的客户服务意识,市场开拓和营销能力强,有公司信贷经验者优先考虑。

7.零售客户经理

35周岁以下,具有1年以上银行从业工作经验,性格外向,热爱营销工作,具备较强的开拓能力和市场营销能力,抗压能力强。

8. 小企业业务客户经理

35周岁以下,具有1年以上银行市场营销和信贷业务相关工作经验,熟悉小企业金融产品,了解当地市场环境,具有较强的营销能力和风险控制意识,沟通表达能力强。

9. 支行营业经理

35周岁以下,具有3年以上银行网点厅堂管理相关经验,熟悉零售业务产品知识、岗位业务流程、网点服务规范与服务流程,有较高的零售业务营销技能,分析判断能力和风险识别能力较强;具有AFP、CFP资格证书者优先考虑。

10. 贵宾理财经理

35周岁以下,具有2 年以上银行工作经验,持有AFP或CFP理财资格证书;熟悉证券、股票和基金相关的金融基础知识,有较强的沟通能力、客户开发能力,工作责任心强;有较强的团队合作精神,并能承受一定的工作压力。

11. 低柜理财经理

35周岁以下,具有2年以上银行相关工作经验,熟练掌握银行柜面业务操作,熟悉银行各项业务,精通银行个人理财业务,具备较强的市场开拓意识、及良好的客户沟通能力和风险控制能力;拥有AFP、CFP等资格认证者优先考虑。

12. 大堂经理

28周岁以下,具有 1年以上银行从业工作经验,熟悉银行各类零售产品和相关业务的基础知识,具备较好的客户服务意识,沟通表达能力较强。

13. 会计经理

35周岁以下,具有5年以上银行会计岗位工作经历,其中银行会计主管岗位2年以上,中级以上职称,具有丰富的银行会计管理经验,业务技能熟练,沟通协调能力和管理能力较强。

14. 会计现金主管

28周岁以下,具有3年以上银行会计岗位工作经验,其中银行现金主管岗位1年以上,持反假货币上岗资格证书及会计从业资格证书,具备一定的银行会计管理经验,业务技能熟练,沟通协调、语言表达能力较好。

15. 综合柜员

27周岁以下,具有1年以上银行会计或储蓄工作经验,熟练掌握银行柜面业务操作技能,有良好的协调沟通能力,客户服务意识较强。

16. 大堂助理

25周岁以下,有良好的客户服务意识,沟通表达能力较强。

上述各应聘岗位工作地点包括南昌市区及新建县、南昌县等县区和萍乡市、九江市、赣州市、上饶市、抚州市、吉安市、宜春市等地。

三、报名方式

本次招聘只接受纸质应聘材料投递,不接受网申,请有意应聘者请将以下资料邮寄到我行人力资源部,应聘方式如下:

1. 填写《应聘申请表》(在江西人力资源网http://www.jxzp.cc下载),并注明应聘工作地点。

2. 提供本人相关证明材料,包括最高学历 、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书、业绩、获奖证书等材料复印件,以及近期全身生活照片一张。

3. 邮寄地址:南昌市广场南路333号恒茂国际华城16号楼A座17层,中信银行南昌分行人力资源部,邮编:330003,请在信封上注明“应聘”。

4.应聘申请表要求如实、详尽填写,应聘者对所附材料的真实性负责,如与事实不符,将取消其录用资格。经审查符合条件者,将另行通知面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。

5 . 应聘截止时间:2014年2月28日。

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