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四川省古蔺县人力资源和社会保障局古蔺县教育局关于北京师范大学古蔺实验学校（筹）初中部直接考核聘用教师的公告

北京师范大学古蔺实验学校（筹）是一所由古蔺县人民政府与北京师范大学联办新建的集幼儿园、小学、初中、高中为一体的学校。学校位于古蔺县城西区新城主城区中心地带，总投资约2.5亿元，规划用地面积289亩，建筑总面积约11万平方米。学校实行分步建成，分部开班的办法，计划于2014年秋季正式开设初中部初一年级。

为切实落实人才强校方略，引进高素质师资队伍，打造“设施一流，师资一流，管理一流，质量一流”学校，建成全国享有良好声誉高质量、有特色的名校，学校拟面向教育部直属的六所师范学校的免费师范生、普通高校毕业的师范类硕士研究生、普通高校师范类艺体应届本科及以上毕业生直接考核聘用为全额事业单位初中教师10名，现将有关事项公告如下：

一、直接考核聘用岗位

本次直接考核聘用教师共9个学科设10个专业技术岗位，详见附件2。

二、直接考核条件：

除具备本公告招聘岗位要求的条件(详见附件2)外还需具备以下条件：

（一）热爱教育事业，具有服务于山区教育的坚定信念；

（二）全日制普通高校2014年应届毕业的硕士研究生、学士本科生、全日制普通高校往届毕业生年龄在30岁及以下（1984年4月1日及以后出生）；

（三）任院校学生干部或获院校一等奖学金等的优先直签；

（四）身心健康，无不良嗜好，无违法违纪行为；

（五）普通高校师范类艺体应届本科毕业生指除专升本或独立学院外的高校艺体类师范生；

（六）符合政策规定聘用为国家事业单位工作人员的其他资格条件。

三、直接考核择优聘用工作安排

（一）聘用程序和时间安排

1、报名及资格审查

报名时间：5月16日9:00至5月20日18:30。

报名方式：应聘人员填写报名表通过电话传真或电子邮件联系古蔺县教育局报名，报名时须准确选择岗位、填写信息、上传相片等。对报名人员进行资格初审后通知本人按时到指定地点参加资格审查及考核（具体时间、地点以公告为准，时间暂定为5月22日、地点暂定四川师范大学）。

报名联系电话：古蔺县教育局：0830-7204706；传真：0830-7233035

电子信箱：gljkjrsg@163.com

2、考核择优选聘

对通过资格审查合格者，即组织直接考核。在县人社、监察等部门的指导和监督下，由北京师范大学古蔺实验学校（筹）直接考核聘用教师专家组对应聘人员进行考核，根据考核成绩择优提出拟聘用名单，报直接考核领导组研究确定拟聘人员。

3、组织体检

5月25日，组织拟聘人员在指定医院进行体检。体检合格者名单于5月26日在指定网站上进行公示，公示时间不少于3个工作日。

4、签约

公示无异议的人员，按规定程序于5月29日签约。2014年毕业的学生，由北京师范大学古蔺实验学校（筹）（具体校名以法定审批机构审批的校名为准）、毕业学校、拟聘人员三方先签订《大学生就业协议书》，再由北京师范大学古蔺实验学校（筹）（具体校名以法定审批机构审批的校名为准）、拟聘人员签订《聘用合同》；往届生须于5月29日前将个人档案交教育局后，再按规定程序签订《聘用合同》。

（二）所需材料

符合条件的应聘人员报名及资格审查时应备齐以下材料：直接考核聘用教师报名表1份，个人简历及自我推荐材料1份，免费师范生证明材料1份，身份证、任院校学生干部证书、院校一等奖学金证书、毕业证书、学位证书（还未发放毕业证、学位证的由学校出具相关证明）、相应专业等级证书、大学期间取得的荣誉证书等原件和复印件各一份。参加选聘的人员须保证提供的材料真实性，经查证不属实的，取消考核或聘用资格。

（三）注意事项

1.应聘人员必须准确、真实、完整地提供信息。

2.应聘人员报名与直接考核使用的居民身份证必须一致。

3.应聘人员本人的有效毕业证等，与招聘岗位所要求的条件要求应相符，不符合条件者请勿报考。

4.所有考试招聘信息指定发布网站为北京师范大学基础教育对外合作办学部网站（http://hzbx.bnu.edu.cn），古蔺县人力资源和社会保障局网站（http://glxhrss,gov.cn/），古蔺县教育局网站（www.scglxjyw.com）。因报考者不主动、不按期、不在约定时间内登录相关网站查阅考试动态，导致本人不能参加考核聘用等程序的，责任由考生本人自行承担。

四、工资待遇和管理

一经聘用后，在古蔺的最低服务年限不低于5年（其中：第一年为见习期）。工资待遇按县内同类公办教师标准划拨到北京师范大学古蔺实验学校，由学校根据相关方案进行考核分配，并享受北京师范大学古蔺实验学校核定发放的其他待遇。教师人事管理按学校自主管理原则进行。非古蔺籍教师服务期间学校提供教师单身公寓等生活条件。在北师大古蔺实验学校服务年限超过5年的教师，在古蔺购房等方面享受引进人才相应优惠政策。

五、纪律与监督

(一)直接考核工作人员与应聘人员按人事招考规定需回避的应实行回避制度。

(二)直接考核工作按公开、平等、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

(三)对违反招聘纪律的，按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。

六、公告解释权

由四川省古蔺县教育局负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

报名咨询电话：四川省古蔺县教育局0830—7204706。

监督电话：四川省古蔺县纪委监察局0830—7205144；四川省古蔺县人社局0830—7233229。

2014年5月8日

附件1：北京师范大学古蔺实验学校（筹）2014年直接考核聘用教师报名表

附件2：北京师范大学古蔺实验学校(筹)直接考核招聘教师要求表

易贤网温馨提示：

《北京师范大学古蔺实验学校(筹)直接考核招聘教师要求表.doc》来源于古蔺县人力资源和社会保障局网，最近更新2014年5月13日。

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