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公司行业:通信/电信/网络设备
公司规模:保密公司类型:国企
工作地点:沈阳
职位类别:人力资源专员/助理
招聘人数:1人
发布时间:2014-10-08
公司介绍
用人单位:中国电信股份有限公司辽宁分公司人力资源部
工作地点:辽宁省沈阳市
学历要求:全日制应届本科及以上
专业要求:人力资源管理、企业管理及相关专业
岗位职责:
1、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。
2、依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对市公司薪酬情况进行监控。
4、负责建立公司的培训体系,制定公司的年度培训计划,全面负责公司管理层的培训与能力开发工作,并对公司的培训工作进行监督和考核。
5、负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。
6、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作,并办理员工晋升、奖惩等人事手续。
应聘资格要求:
1、2015届应届毕业生,身体健康;
2、富于进取精神和责任感,愿意迎接挑战,实现人生价值;
3、具有良好的沟通协调能力和团队合作能力;
4、具有创新思维和较强的学习能力、动手能力;
5、熟练掌握人力资源管理各个模块知识、并能熟练运用在工作中,熟练掌握Office办公软件;
6、中共党员或中共预备党员。
投递简历请登录:http://chinatelecom2015.zhaopin.com/careers1.html?comid=1019343
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