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为进一步提升灵山国家级风景名胜区旅游管理水平，根据上饶县人民政府县长办公会议纪要（[2013]28号）和（[2014]35号）精神，经中共上饶县灵山风景名胜区工作委员会会议研究，决定由上饶灵山旅游发展有限公司面向社会公开招聘合同制工作人员，现将招聘工作有关事宜公告如下：
一、组织领导
成立上饶灵山旅游发展有限公司招聘合同制工作人员领导小组：
组 长：江卫农 县委副书记
副组长：董丽华 县委常委副县长
成 员：黄德正 县人力资源和社会保障局局长
蒋加龙 县灵山景区党工委书记
周 洪 县监察局局长
魏建明 县财政局副局长
郑 英 县灵山景区党工委副书记、管委会主任
洪贤华 县人力资源和社会保障局副局长
徐道波 县灵山景区党工委委员、旅游公司总经理
王 敏 县人才交流中心主任
招聘工作人员领导小组下设办公室，办公室设在县人才交流中心，县人才交流中心王敏同志兼任办公室主任，县灵山管委会吴在亮同志兼任办公室副主任，具体负责招聘日常工作。
二、招聘原则
按照公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取面试或技能测试相结合的方式，择优录取。
三、招聘岗位、名额、条件及薪酬
面向社会招聘工作人员38人，其中售票、检票工作人员6名、导游巡查员兼导游管理员1名、物业管理分公司经理1名、停车场管理员4名、保安8名、电工1（游步道栈道）名、索道办公室人员1名、索道财务人员1名、索道机械工作人员1名、电气工作人员1名、索道站务班组员工4名、营销中心经理1名、信息中心计算机管理员2名、协警2名、交通协警员4名等38名。（详见附件：上饶灵山旅游发展有限公司招聘人员条件、名额、工资待遇一览表）
四、报名和资格审查时间、地点和要求
采取网上公告、现场报名的方式。
（一）报名时间：2014年12月10日开始至2014年12月20日止。
（二）报名地点：上饶县灵山管委会（赣东北乐园大门右边二楼）。
（三）联系人：小潘
（四）联系电话：0793—8467189
（五）报名要求：
（1）报名人员需持本人身份证、毕业证原件及复印件；有专业资格证书的还需带资格证书原件；工作经历证明；已婚的需提供县级以上计生部门出具的未违反计划生育证明，未婚的需提供县级以上民政部门开具的未婚证明。不得由他人代报。
（2）交近期同底免冠一寸彩色照片3张。
（3）填写《报名登记表》。
（4）报考人员填报或提供有关资料必须真实准确，凡弄虚作假者，一经查实，取消报考和聘用资格，并追究有关人员责任。
（5）报考人员车船、食宿、体检费用自理。
（6）年龄计算截止时间为2014年12月10日，如“30周岁及以下”是指1984年12月10日（含）以后出生。
（7）报名费：30元/人。
五、招聘程序
（一）面试。面试采取结构化面试方式，技能测试采取现场操作。面试技能测试时间、地点另行通知。
（二）体检。经面试确定的考察人选到上饶县人民医院体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和有关规定执行，体检费用自理。
（三）录用。拟录用人员与用人单位签订两个月试用期，试用期满后经公司考核，合格者办理相应录用手续，正式聘用为上饶灵山灵山旅游发展有限公司工作人员，并签订正式劳动合同。
上饶县人力资源和社会保障局
中共上饶县灵山风景名胜区工作委员会
2014年12月8日
附件：2014年上饶灵山旅游发展有限公司招聘人员条件、名额、工资待遇一览表
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